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IT-Architekt / IT-Mitarbeiter (m/w/d)

ab 01.08.2022, unbefristet
bei MDCC Magdeburg-City-Com GmbH in Magdeburg
für Fachkraft (< 3 Jahre Berufserfahrung)
Vollzeit
IT & Digitalisierung

Die MDCC Magdeburg-City-Com GmbH ist seit 1997 der lokale Anbieter, wenn es um die Versorgung mit Internet, Telefonie und Fernsehen für Privat- und Geschäftskunden geht.

Ihre Aufgaben

  • Erarbeitung neuer Systemlösungen und Softwarearchitekturen im Bereich Digitalisierung von Geschäftsprozessen
  • Einführung und Betreuung von Systemen in den Bereichen Prozessmanagement, Dokumentation und Kommunikation
  • Betreuung und Weiterentwicklung von bestehenden Systemlösungen entsprechend Anforderung der Fachbereiche
  • Entwicklung einer Datenarchitektur für die Bereitstellung der Unternehmenskennzahlen
  • Aufsetzung von Analysetools zur Betrachtung der Datenqualität der Systeme im Unternehmen

Ihr Profil

  • abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit fundierten Erfahrungen im IT-Umfeld, vorzugsweise der Fachrichtung Wirtschafts-/Informatik (auch für Quereinsteiger geeignet)
  • Erfahrungen mit agilem Projektmanagement sowie in Digitalisierungsprojekten von Vorteil
  • Kenntnisse im Bereich Datenanalyse wünschenswert
  • Kenntnisse in den Datenbanksystemen PostgreSQL, Oracle, MySQL
  • Kommunikationsstärke, Analyse- und Problemlösekompetenz sowie Konfliktfähigkeit
  • verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

Unser Angebot

  • offene und freundliche Unternehmenskultur und Kommunikation auf Augenhöhe
  • flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
  • faire Vergütung und tarifliche Sicherheit
  • eine umfassende Einarbeitung in eine spannende Tätigkeit sowie regelmäßige Weiterbildungen
  • ein umfangreiches Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • sichere Arbeitsplätze und attraktive Sozialleistungen

Ihre Ansprechpartnerin

Foto Frau  Daniela Boxhorn

Frau Daniela Boxhorn
MDCC Magdeburg-City-Com GmbH

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MDCC Magdeburg-City-Com GmbH

Telekommunikation

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Benefits

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Kinderbetreuung / Betreuungskosten
  • Küche/Kantine
  • Privater Parkplatz
  • Teamevents
  • Weiterbildungen