HR MANAGER:IN (all genders)

Wir verkaufen weltweit neue und generalüberholte Netzwerktechnik und haben uns zu einer starken Marke in der Branche entwickelt. Ob Einkauf, Vertrieb, Lager, Marketing oder IT: Wir geben immer alles!

Das bewirkst Du bei uns

• Du bist für alle HR-Prozesse verantwortlich, von der Erstellung von Arbeitsverträgen bis zum Ausstellen der Arbeitszeugnisse.
• Du hilfst bei der Gestaltung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Konzepten zu Arbeitsbedingungen.
• Du analysierst und bewertest Prozesse, um Empfehlungen und Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung in Abstimmung mit den Führungskräften abzuleiten.
• Du berätst Führungskräfte und Mitarbeitende in arbeitsrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen Themen.

Das bringst Du mit

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt.
• Du hast fundierte Erfahrungen in den Bereichen Personalmanagement, Arbeitsrecht, Organisations- und Mitarbeiterentwicklung.
• Ein professionelles und verbindliches Auftreten, Empathie, Kreativität und hohes Kommunikationsgeschick zählen zu Deinen Stärken.
• Du besitzt ein sehr gutes Verständnis des deutschen Arbeitsrechts, sowie der einschlägigen Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften

Das gibt es obendrauf

• Regional überdurchschnittliches Gehalt
• Strukturierte und umfassende Einarbeitung
• Flexible Arbeitszeiten und ggf. Möglichkeit zum Homeoffice
• Hochwertige Büroausstattung & innovatives Arbeitsumfeld
• Regelmäßige Teamevents

Du möchtest das Wachstum von Cybertrading mitgestalten, dabei Verantwortung übernehmen und ein Teil der Cyber-Family sein? Dann freuen wir uns auf Deine vollständige Bewerbung!

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