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Werkstudent Personalabteilung (m/w/d)

ab 01.01.2026, unbefristet
bei Omexom GA Nord GmbH in Magdeburg
für Student/in
Werkstudent
Personal

Wir suchen dich ab Januar 2026 zur Unterstützung unseres Teams als Werkstudent (m/w/d) im Bereich Human Resources in Magdeburg.

Deine Vorteile

  • Arbeitszeit: 20 Stunden pro Woche
  • Flexible Arbeitszeiten: gut mit dem Studium zu vereinbaren
  • Modernes Arbeitsumfeld: Zeitgemäße Ausstattung und Infrastruktur
  • Ausstattung: Smartphone und Tablet
  • Flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation
  • Konzern-Vorteile: Sicherheit, Nachhaltigkeit und Karrieremöglichkeiten in einem großen Unternehmen sowie spannende und vielseitige Projekte
  • Unternehmenskultur: Gemeinsame Werte wie Vertrauen, Eigenständigkeit, Verantwortung, Unternehmergeist und Solidarität als Bindeglied unserer Mitarbeitenden

Deine Aufgaben

  • Bewerbungsmanagement: Unterstützung im gesamten Bewerbungsprozess von der Erstellung und Veröffentlichung zielgruppenorientierter Stellenanzeigen über die Bewerberkommunikation und Vorselektion bis hin zur Terminkoordination.
  • Jobmessen: Organisation, Begleitung und Repräsentation des Unternehmens bei deutschlandweiten Karriere-Messen und Recruiting-Events.
  • Projekte: Mitwirkung bei verschiedenen spannenden HR-Projekten.
  • Operatives Tagesgeschäft: Unterstützung der Fachkollegen im operativen Tagesgeschäft.
  • Personalakten und -daten: Pflege von Personalakten und -daten im HR-Tool.

Dein Profil

  • Studium der Betriebswirtschaftslehre, Sozialwissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Betriebliche Bildung und Berufsbildungsmanagement oder ein vergleichbarer Studiengang
  • Erste Erfahrungen im HR sind ideal
  • Du bist routiniert im Umgang mit den Office-Anwendungen
  • Dich zeichnen Kommunikationsstärke, Kreativität, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit aus

Ihre Ansprechpartnerin

Foto Frau  Vivian Knobel

Frau Vivian Knobel
Omexom GA Nord GmbH

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Omexom GA Nord GmbH

Energie-Infrastrukturen

Stand: 2.04

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Benefits

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Home Office
  • Kinderbetreuung / Betreuungskosten
  • Mitarbeiterrabatte
  • Teamevents
  • Weiterbildungen