Zum Hauptinhalt springen

Wie KID beim
JOBS HERE
früh Talente findet

Vivienes JOBS HERE Story mit der KID

Erst mal orientieren – dann entscheiden

Bevor Viviene das JOBS HERE 2024 besucht, sucht sie wie viele andere nach Stellen über Online-Portale oder hört sich im Umfeld um. Doch ein echtes Gefühl für Unternehmen entsteht dabei kaum.

"[Ich habe mich] vor allem über Angebote und Empfehlungen von Kommilitonen und Lehrenden aus meinem Studiengang [informiert]. Zusätzlich habe ich Online-Portale genutzt. Allerdings war es dort oft schwer einzuschätzen, wie das Unternehmen wirklich ist und ob es fachlich und menschlich zu mir passt.“

Das Jobfestival bietet ihr genau diese fehlende Ebene: persönliche Gespräche, direkte Einblicke und die Möglichkeit, unkompliziert Fragen zu stellen.

KID beim JOBS HERE

Das KID-Team beim JOBS HERE

Ein Gespräch, das hängen bleibt

Am Stand der Magdeburger Firma KID (Kommunale Informationsdienste Magdeburg GmbH) kommt Viviene ins Gespräch. Es geht nicht um perfekte Lebensläufe oder formale Anforderungen, sondern um Interessen, Studieninhalte und Stärken.

„Mich hat vor allem die offene und angenehme Art des Gesprächs angesprochen. Es ging konkret um meine Kenntnisse und ich hatte direkt das Gefühl, dass meine Stärken gesehen und wertgeschätzt werden.“

Die KID Magdeburg GmbH gestaltet seit 1999 die digitale Zukunft der Region aktiv mit. Als kommunaler IT-Dienstleister sorgt sie im Hintergrund dafür, dass zentrale Prozesse in der Verwaltung reibungslos funktionieren, von Fachverfahren bis hin zu digitalen Services für Bürgerinnen und Bürger. Sie treiben die Digitalisierung unserer Region voran.

Vom Jobfestival zur Vollzeitanstellung

Aus dem Austausch entwickelt sich eine Werkstudententätigkeit bei der KID. Viviene sammelt über mehrere Monate wertvolle Praxiserfahrung parallel zum Studium, lernt Team und Arbeitsweise kennen und kann herausfinden, ob das Unternehmen langfristig zu ihr passt.

Nach erfolgreichem Abschluss ihres Masterstudiums ließ der nächste Karriereschritt nicht lange auf sich warten: Im März diesen Jahres übernahm sie eine Vollzeitstelle bei der KID.

Für Viviene war das JOBS HERE vor allem eine Orientierungshilfe. Statt sich durch Anzeigen zu klicken, konnte sie Unternehmen direkt erleben und ein Gefühl dafür entwickeln, wo sie sich langfristig sieht.

Jobfestivals wie das JOBS HERE schaffen genau diesen Raum: Begegnungen auf Augenhöhe, Einblicke in reale Aufgaben und Perspektiven vom Nebenjob bis zur Festanstellung.

Die KID nutzt das JOBS HERE bewusst, um früh mit Studierenden ins Gespräch zu kommen – nicht nur, um zu rekrutieren, sondern um Potenziale kennenzulernen und gemeinsam Möglichkeiten auszuloten.

„Wir sehen das als eine Win-Win-Situation. Die Studenten bringen frische Ideen und Enthusiasmus mit, während wir ihnen wertvolle Praxiserfahrungen bieten können.“

​Viviene bei ihrem Arbeitgeber KID

Viviene bei ihrem Arbeitgeber KID

​Persönliche Karte und Geschenke vom Team

Der erste Tag in Vollzeitanstellung wird bei der KID ganz persönlich gefeiert

Gemeinsam für den Einstieg in der Region

Das JOBS HERE ist ein gemeinsames Jobfestival von hierbleiben und der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg. Ziel ist es, Studierende frühzeitig mit regionalen Arbeitgebern zu vernetzen und Perspektiven in der Region sichtbar zu machen.

Gerade für Unternehmen ist diese frühe Verbindung ein wichtiger Baustein für langfristige Fachkräftebindung. Wer Studierende schon während des Studiums oder kurz nach dem Abschluss kennenlernt, investiert in Beziehungen und Entwicklung statt später viel Geld in externe Suchen oder Headhunter. Das Know-how ist oft längst in der Region vorhanden – es braucht vor allem Kontakt, Vertrauen und passende Einstiegsmöglichkeiten.

Für Viviene hat dieses Zusammenspiel funktioniert: ein persönliches Kennenlernen, ein klarer Weg vom Studium in den Beruf – und eine Perspektive in Magdeburg. Sie empfiehlt:

„Offen zu bleiben, Gespräche zu suchen und Chancen zu nutzen – auch wenn der Einstieg vielleicht erst befristet ist. Für mich war das ein idealer Start ins Berufsleben und hat mir den Weg zu einer dauerhaften Anstellung eröffnet.“

Ihr wollt als Unternehmen auch auf junge Talente setzen? Dann schaut euch hier alle Infos zum JOBS HERE an.

MEHR ZU JOBS HERE